Στην κατεύθυνση της εξυπηρέτησης των επιχειρήσεων, υπό το μανδύα ότι θα βοηθήσει τους εργαζόμενους, κινείται το νέο εργασιακό νομοσχέδιο, το οποίο παρουσιάστηκε τη Δευτέρα 30 Ιουνίου, στο Υπουργείο Εργασίας, σύμφωνα με τον καθηγητή Εργατικού Δικαίου και Κοινωνικής Ασφάλισης της Νομικής Σχολής του Αριστοτελείου Πανεπιστημίου Θεσσαλονίκης, Άγγελο Στεργίου.
Όπως αναφέρει χαρακτηριστικά στο ethnos.gr, αν και το νομοσχέδιο αναφέρει ότι οι αλλαγές, για παράδειγμα στη διεύρυνση του ωραρίου εργασίας ή στο θέμα της κατάτμησης του χρόνου αδείας, θα γίνονται με τη σύμφωνη γνώμη του εργαζόμενου, ωστόσο, στην πράξη αυτό πολύ δύσκολα μπορεί να γίνει, διότι στην ουσία ο εργαζόμενος δεν έχει δυνατότητες διαπραγμάτευσης. Αν αρνηθεί, πιθανότατα θα μπει στην υπό αποχώρηση από την εργασία λίστα.
Διαβάστε περισσότερα στο Ethnos.gr
">
">
">
">
">
">
">